Supervision/Coaching Seminare Konfliktmanagement

Supervision und Coaching dienen der Reflexion beruflicher Kontexte und persönlicher Weiterentwicklung.

Supervision und Coaching können als Einzelperson, Gruppe oder Team in Anspruch genommen werden. Anzahl und Zeitumfang der Termine richten sich nach dem Beratungsbedarf und den Zielvorstellungen des Auftragsgebers. Gerne erstellen wir in Absprache mit Ihnen ein persönliches Angebot.

In unseren Sitzungen ist es uns besonders wichtig wertschätzend und ergeb- nisorientiert zu arbeiten. Ziel unsere Arbeit ist es neue Handlungsoptionen und Denkmuster zu fördern.

Systemische Haltung
Wir arbeiten nach den Prinzipien des systemischen Denkens. Das bedeutet Wechselwirkungen zwischen Personen, den Rollen und Funktionen, dem Arbeitsauftrag und der Organisation in den Blick zu nehmen.

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