Supervision/Coaching Seminare Konfliktmanagement

Teamentwicklung
Strukturelle Gegebenheiten der Organisationen, Rollenzuschreibungen und Aufgabenverteilungen unterliegen heute ständiger Veränderung. Teamentwicklung dient der Weiterentwicklung und Stärkung von Menschen, die in Gruppen und Teams zusammenarbeiten.

Anzahl und Zeitumfang der Termine richten sich nach dem Beratungsbedarf und den Zielvorstellungen des Auftragsgebers. Gerne erstellen wir in Absprache mit Ihnen ein persönliches Angebot.

In unseren Trainings achten wir darauf, dass alle Team- und Gruppenmitglieder partizipiert werden und behalten die Organisation im Blick. Dabei arbeiten wir wertschätzend und zielorientiert.

Weiterbildung
Als „lernende Organisation“ ist es unabdingbar seinen MitarbeiterInnen die Chance zu geben sich fortzubilden.

Bei unseren Weiterbildungen ist uns ein hoher Praxisbezug besonders wichtig. Wir stellen Übungen und neue Handlungsoptionen vor. Wir sehen uns dabei nicht als die Allwissenden. Unser Anspruch ist es an das Expertenwissen der TeilnehmerInnen aus ihren jeweiligen Arbeitskontexten anzuknüpfen und gemeinsam neue Handlungsstrategien zu entwickeln.

Unser offenes Weiterbildungsangebot finden Sie unter Termine / Kosten. Für Inhous-Fortbildungen nehmen Sie bitte direkt Kontakt zu uns auf.